山河為證，歲月為名，從興業路到復興路，從嘉興南湖的小小紅船到領航中國的巍巍巨輪，中國共產黨人團結帶領著人民踔厲奮發、篤行不怠，在向著第二個百年奮斗目標建設社會主義現代化強國勇毅前行的道路上，積極探索共建共治共享的社會發展新局面完善社會治理制度。

新時代，新征程，緊跟黨的步伐，與黨的治理理念統一思想高度，這在每個人心中都是毋庸置疑的，作為湖北交投的一員，店埡管理所的一份子，我便切身感受到了我們小站所的大治理——共建共治共享型站所。

共建，往大了說即共同參與社會建設，往小了說就是大家都為站所出了一份力。九層之臺起于累土，千里之行始于足下，從最初的一片荒蕪到現在“HBIC湖北交投”幾個大字立于半空，靠的不僅是一方的努力，更是各方共同的締造。店埡管理所自開通以來，不斷完善基礎設施建設，并積極探索構建和諧綠色美麗站所之路。站所建設從整體上看分為兩個部分：一方面在硬件上，除了必備的設施外，站所還會組織員工一起種植各季蔬菜，定期給所內植被松土施肥，讓綠色從內而外貫徹始終。另一方面從軟件上看，站所如今和諧團結的工作生活氛圍，是所有人共同努力的結果，各司其職秉持“宜路有你 蘭香相隨”的核心理念，構造窗口“微笑服務”，在所有人的共同參與中，站所正朝著更蓬勃的方向發展。

店埡所每次開會必不可少的提問環節就是詢問員工對于目前所里管理與建設的想法，就目前正在開展的“金點子”征集活動來說，做到真正的讓大家共同參與，推選上報員工的好建議，才能切實提升大家的獲得感、成就感，同時也能增進大家對站所的歸屬感，以站所為家，治理的效能才能有大的提升。這樣也可以避免因個人便利而不顧他人感受的情況，唯有共建共治才能使集體利益最大化。

共享站所最終展現出愜意環境、和諧氛圍、綠色生態等美好成果，其最大的受益人是我們。站所內的每一處設施改造，每一項制度改革，都是為了讓大家有一個安全保障的工作環境，舒適美好的生活體驗。標準化的籃球場和健身房，豐富了員工們的業余生活；規范化的閱覽室和職工之家為我們提供優質學習資源，這些公共基礎設施正是共享的外在表現，而恰恰有了共享之后，共建與共治方能順理成章、水到渠成。由此，也便能形成一個良性循環。

共建共治共享三步驟環環相扣、相得益彰，驅動著站所的人、改造著站所的物、革新著站所的事，引領店埡管理所在未來的道路上勇毅前行劈波斬浪，繪制著宏偉藍圖。