為進一步學習貫徹黨的二十大精神，加強和規范黨內政治生活，增強基層黨組織的凝聚力和戰斗力，根據宜昌運營公司有關文件精神，當陽北管理所于3月14日組織召開了2022年度組織生活會暨民主評議黨員。

會前，當陽北管理所黨支部根據公司下發的《組織生活會工作提示》認真組織全體黨員學習了黨的二十大報告和黨章專題學習研討，通過多種形式廣泛征求意見建議，開展了各層次的談心談話。支部書記帶頭組織開展理論學習、帶頭聽取意見建議、帶頭制定對策措施并起草支部對照檢查材料，為開好這次組織生活會打下了堅實基礎。

會上，支部書記結合本年度黨建工作進行述職及個人對照情況匯報。接著各位黨員也本著互幫互助、共同提高的原則認真開展批評與自我批評、進行民主評議。全體黨員勇于揭露糾正黨員干部言行和工作中存在的缺點、錯誤，做到了敢于開門見山、動真格、下狠手、見真章，讓批評一針見血戳痛處，有的放矢指不足，讓自我批評直指要害、回歸本真，在激烈的批評和討論過程中，更加增進了黨員之間的感情，提高了凝聚力，筑牢了基層黨組織的戰斗堡壘作用，時刻警醒黨員干部不忘初心為民服務，聽黨話、跟黨走，認真做好本職工作，爭做忠誠干凈擔當的優秀黨員，確保2023年各項工作開好頭、起好步。

最后，當陽北管理所黨支部書記希望全體黨員以本次專題組織生活會為新起點，學學深悟透黨的二十大重要精神，在本職崗位上努力建功立業，為宜昌運營公司高質量發展做出自己的努力。